Адвокат по трудовым спорам (трудовой адвокат)
(495)755-05-87
— с 10:00 до 21:00
— с 10:00 до 21:00
Услуги для работодателей
Трудовые споры нередко возникают в процессе деятельности любой компании. У работодателя имеются широкие возможности для решения трудовых конфликтов как во внесудебном так и в судебном порядке при точном соблюдении правовых процедур. Нужно отметить, что трудовой конфликт дошедший до суда может вылиться в сложный и продолжительный судебный процесс. Также по трудовым спорам, встречаются ситуации прямо не урегулированные законом или имеющие законодательные противоречия. В случае возникновения трудового спора Мы рекомендуем работодателям не предпринимать никаких действий пока Вы не проконсультируетесь со специалистами по трудовому праву (адвокатом по трудовым спорам). Это облегчит работу и поможет решить проблемы наиболее безболезненно и для работодателя и для работника.
Решение трудовых споров является основной специализацией нашей компании. Наши юристы оказывают весь спектр услуг для работодателей в области трудового права, в том числе:
Для последующего снижения рисков трудовых споров мы предлагаем услуги по и .
Принципы нашей работы. Мы беремся не только за стопроцентные дела, Мы оцениваем перспективы конкретного дела, предоставляем юридическое заключение по нему и совместно с Клиентом принимаем решение о дальнейших действиях.
Опыт. Мы имеем обширный опыт разрешения трудовых споров различной категории (проведение увольнений (сокращения штата); в рамках судебного производства - в качестве Ответчика - по делам об оспаривании работником увольнения, дисциплинарных взысканий, размера трудовых вознаграждений; в качестве Истца - взыскание долга с работника; и.т.д.), который подтверждают наши клиенты.
Нас выбрали и рекомендуют
Услуги для работников
Мы предоставляем наиболее полный комплекс услуг по защите трудовых прав работника, начиная с момента трудоустройства (незаконный отказ в приеме на работу), защиту прав работника, в процессе деятельности у работодателя (незаконные распоряжения работодателя, вопросы переводов, должностных обязанностей, дисциплинарных взысканий, выплат заработной платы и вознаграждений и т.д.) незаконные увольнения (восстановление на работе, установление факта трудовых отношений, установления увольнения).
По вопросам увольнения рекомендуем Вам обращаться к специалистам по трудовому праву (адвокату по трудовому праву) до подписания с Вашей стороны каких-либо документов.
Решение трудовых споров является основной специализацией нашей компании. Наши юристы имеют богатый опыт разрешения различных трудовых конфликтов в досудебном и судебном порядке, Мы находим наиболее оптимальное решение вашей проблемы.
Принципы нашей работы. Мы беремся не только за стопроцентные дела, Мы оцениваем перспективы конкретного дела, предоставляем юридическое заключение по нему и совместно с Клиентом принимаем решение о дальнейших действиях.
Опыт. Мы имеем обширный опыт разрешения трудовых споров различной категории ( в рамках судебного производства - в качестве Истца - по делам о восстановлении на работе, взыскании трудового вознаграждения (заработной платы, премии, других выплат), установлении трудовых отношений, установлении факта увольнения), который подтверждают .
Трудовые споры нередко возникают в процессе деятельности любой компании. У работодателя имеются широкие возможности для решения трудовых конфликтов как во внесудебном так и в судебном порядке при точном соблюдении правовых процедур. Нужно отметить, что трудовой конфликт дошедший до суда может вылиться в сложный и продолжительный судебный процесс. Также по трудовым спорам, встречаются ситуации прямо не урегулированные законом или имеющие законодательные противоречия. В случае возникновения трудового спора Мы рекомендуем работодателям не предпринимать никаких действий пока Вы не проконсультируетесь со специалистами по трудовому праву (адвокатом по трудовым спорам). Это облегчит работу и поможет решить проблемы наиболее безболезненно и для работодателя и для работника.
Решение трудовых споров является основной специализацией нашей компании. Наши юристы оказывают весь спектр услуг для работодателей в области трудового права, в том числе:
Список услуг
- Консультации по вопросам трудового права.
- Проведение увольнений.
- Проведение процедуры сокращения штата.
- Представление интересов работодателя в судах во всех инстанциях.
- Кадровый аудит.
- Постановка, восстановление и ведение кадрового делопроизводства.
Ведение судебных дел
- Консультирование. Анализ перспектив судебного дела по трудовому спору с предоставлением письменного юридического заключения.
- При необходимости проведение процедур досудебного урегулирования спора (переговоры с работником о возможности решения спора миром).
-
В качестве Ответчика:
Сбор всех необходимых документов. Составление отзыва. Представление интересов работодателя в суде.
В качестве Истца:
Сбор всех необходимых документов. Составление и подача искового заявления в суд. Представление интересов работодателя в суде.
| №- | Ценообразование | Стоимость |
|---|---|---|
| 1. | Консультирование | от 1 500 р. |
| 1. | Консультирование с сотавлением юридического заключения | от 4 000 р. |
| 2. | Представление интересов в суде | от 20 000 р. |
| Стоимость услуг указана в соответствии со средней ценой по нашей практике. Стоимость услуг может быть скорректирована в сторону уменьшения/увеличения в зависимости от конкретной ситуации. | ||
Почему Мы ?
Наши действия. Первоначально Мы предпримем все необходимые меры для разрешения трудового спора в досудебном порядке (заключения мирового соглашения). В случае невозможности решения спора миром, в качестве Истцов - быстро подготовим и подадим исковое заявление, В качестве Ответчика - подготовим линию защиты.Принципы нашей работы. Мы беремся не только за стопроцентные дела, Мы оцениваем перспективы конкретного дела, предоставляем юридическое заключение по нему и совместно с Клиентом принимаем решение о дальнейших действиях.
Опыт. Мы имеем обширный опыт разрешения трудовых споров различной категории (проведение увольнений (сокращения штата); в рамках судебного производства - в качестве Ответчика - по делам об оспаривании работником увольнения, дисциплинарных взысканий, размера трудовых вознаграждений; в качестве Истца - взыскание долга с работника; и.т.д.), который подтверждают наши клиенты.
Нас выбрали и рекомендуют
Услуги для работников
Мы предоставляем наиболее полный комплекс услуг по защите трудовых прав работника, начиная с момента трудоустройства (незаконный отказ в приеме на работу), защиту прав работника, в процессе деятельности у работодателя (незаконные распоряжения работодателя, вопросы переводов, должностных обязанностей, дисциплинарных взысканий, выплат заработной платы и вознаграждений и т.д.) незаконные увольнения (восстановление на работе, установление факта трудовых отношений, установления увольнения).
По вопросам увольнения рекомендуем Вам обращаться к специалистам по трудовому праву (адвокату по трудовому праву) до подписания с Вашей стороны каких-либо документов.
Решение трудовых споров является основной специализацией нашей компании. Наши юристы имеют богатый опыт разрешения различных трудовых конфликтов в досудебном и судебном порядке, Мы находим наиболее оптимальное решение вашей проблемы.
Список услуг
- Консультации по вопросам трудового права.
- Досудебное урегулирование споров. Проведение переговоров с работодателем на предмет решения спора миром.
- Оспаривание увольнения в суде. Восстановление на работе.
- Установление факта трудовых отношений. Установление факта увольнения.
- Взыскание заработной платы.
Ведение судебных дел
- Консультирование. Анализ перспектив судебного дела по трудовому спору с предоставлением письменного юридического заключения.
- При необходимости проведение процедур досудебного урегулирования спора (переговоры с работником о возможности решения спора миром).
-
В качестве Истца:
Сбор всех необходимых документов. Составление и подача искового заявления в суд. Представление интересов работодателя в суде.
В качестве Ответчика:
Сбор всех необходимых документов. Составление отзыва. Представление интересов работодателя в суде.
| №- | Ценообразование | Стоимость |
|---|---|---|
| 1. | Консультирование | 1 500 р. |
| 1. | Консультирование с соcтавлением юридического заключения | от 3 000 р. |
| 2. | Представление интересов в суде | 20 000 р. |
| Стоимость услуг указана в соответствии со средней ценой по нашей практике. Стоимость услуг может быть скорректирована в сторону уменьшения/увеличения в зависимости от конкретной ситуации. | В соответствии со ст.393 ТК, при подаче искового заявления в суд работник освобождается от уплаты государственной пошлины. | |
Почему Мы ?
Наши действия. Первоначально Мы предпримем все необходимые меры для разрешения трудового спора в досудебном порядке (заключения мирового соглашения). В случае невозможности решения спора миром, в качестве Истцов - быстро подготовим и подадим исковое заявление, В качестве Ответчика - подготовим линию защиты.Принципы нашей работы. Мы беремся не только за стопроцентные дела, Мы оцениваем перспективы конкретного дела, предоставляем юридическое заключение по нему и совместно с Клиентом принимаем решение о дальнейших действиях.
Опыт. Мы имеем обширный опыт разрешения трудовых споров различной категории ( в рамках судебного производства - в качестве Истца - по делам о восстановлении на работе, взыскании трудового вознаграждения (заработной платы, премии, других выплат), установлении трудовых отношений, установлении факта увольнения), который подтверждают .
